موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه مجله پیشرفت های نوین در روانشناسی، علوم تربیتی و آموزش و پرورش 2588-6967 2 18 A Causal Explanation of Tendency to Action Research in Elementary Teachers Based on Psychological Capital and Occupational Well-Being تبیین علی گرایش به اقدام پژوهی در معلمان مقطع ابتدایی مبتنی بر سرمایه روان شناختی و بهزیستی حرفه ای 1 15 10.22051/jera.2021.31891.2698 FA جعفر دکتری، علوم تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه شهید بهشتی، تهران، ایران The main purpose of this study was causal explanation of tendency to action research in elementary teachers in Tehran based on psychological capital and occupational well-being. To achieve this goal, 292 elementary teachers who participated in in-service training courses were selected through random sampling. Data were collected using the 12-item of Luthans et al (2007) questionnaire of psychological capital and the 54-item of Hinckin (1998) occupational Well-being Questionnaire. In order to identify individual factors affecting the tendency for action research in teachers, semi-structured interviews were conducted with 15 teachers who were purposefully selected based on the background of the action research in their field. Data collecting process continued to achieve theoretical saturation. After content analysis of the interviews, a scale including 14 items was developed. In the next step, the data were analyzed for structural equation modeling (SEM) using AMOS 24 software. The results support the conceptual model of research. According to the reported factor loadings, the dimensions of self-efficacy and optimism of psychological capital and job autonomy and positive organizational relationships of occupational well-being had a greater impact on the action research tendency in elementary teachers. Therefore, attention to positive psychology capacities, such as psychological capital as well as professional well-being, can lead to greater participation of teachers in action research programs and thus contribute to the application of theory in classroom to solve educational issues. هدف اصلی پژوهش حاضر تبیین علی گرایش به اقدام پژوهی در معلمان مقطع ابتدایی شهر تهران مبتنی بر سرمایه روان شناختی و بهزیستی حرفه ای بود. به منظور دستیابی به این هدف با استفاده از نمونه گیری تصادفی 292 نفر از معلمان مقطع ابتدایی که طی سال های 97-1394 در دوره های ضمن خدمت اقدام پژوهی شرکت کرده بودند، انتخاب شدند. در گردآوری داده ها از پرسشنامه 12 گویه ای سرمایه روان شناختی لوتانز و همکاران (2007) و پرسشنامه 54 گویه ای بهزیستی حرفه ای هینکین (1998) استفاده شد. در راستای شناسایی عوامل فردی موثر بر گرایش به اقدام پژوهی در معلمان، مصاحبه های نیمه ساختارمند با 15 نفر از معلمان که به صورت هدفمند و بر اساس سابقه اقدام پژوهی در حوزه فعالیت خود، انتخاب شده بودند، تا رسیدن به اشباع نظری انجام پذیرفت. پس از تحلیل مضمون داده های مصاحبه ها، پرسشنامه ای مشتمل بر 14 گویه توسعه یافت. در مرحله بعد، داده های حاصل از اجرای پرسشنامه ها، به منظور مدل یابی معادلات ساختاری (SEM)، با استفاده از نرم افزار AMOS نسخه 24 تحلیل شد. نتایج نشان دهنده تایید تجربی مدل مفهومی پژوهش بود. با توجه به بارهای عاملی گزارش شده، ابعاد خودکارآمدی و خوش بینی سرمایه روان شناختی و خودمختاری در شغل و روابط سازمانی مثبت بهزیستی حرفه ای تاثیر بیشتری بر گرایش به اقدام پژوهی معلمان مقطع ابتدایی داشتند. بنابراین می توان گفت، توجه به ظرفیت های روانشناسی مثبت گرا مانند سرمایه روان شناختی و همچنین بهزیستی حرفه ای، می تواند منجر به مشارکت بیشتر معلمان در برنامه های اقدام پژوهی شود و از این رهگذر موجب کاربرد نظریه در کلاس درس، در جهت رفع مسائل آموزشی گردد. /downloadfilepdf/1615062